Leitbild

In unserer Zusammenarbeit mit unseren Kunden, unseren Mitarbeitenden und in unserem Team orientieren wir uns am christlichen Menschenbild.

Unser Ziel ist es, dass unsere Werte auch für Sie als Mitarbeitenden und Kunden sichtbar und erlebbar werden. Unser Leitbild baut dabei auf fünf Kernaspekten auf.

 

  • Service: Wir verstehen uns als Vermittlungsagentur und damit Dienstleister durch und durch und möchten Ihren Bedürfnissen optimal begegnen. Wir wollen offen sein und begrüßen deshalb auch Ihre konstruktive Kritik um dieses Ziel noch effizienter gestalten zu können.
  • Akzeptanz: Wir möchten einander auf der Grundlage bestmöglicher Kompetenz mit Wertschätzung und Respekt begegnen. Die gegenseitige Akzeptanz und zwischenmenschliche Kommunikation beruht aus diesem Grund auf einem harmonischen Miteinander.
  • Loyalität: Vertragstreue und Redlichkeit sind unsere Grundlage. Als gemeinsames Interesse sollte dabei der faire, offene und aufrichtige Umgang miteinander sowie das Entgegenbringen gegenseitigen Vertrauens im Fokus stehen.
  • Ehrlichkeit und Fairness: Diese Werte sind für unsere Arbeit und die Zusammenarbeit mit Kunden und Mitarbeitenden eine selbstverständliche Größe. Denn aufrichtiges Fair Play gehört für uns genauso zum Leitbild eines Personaldienstleisters wie der Servicegedanke.
  • Authentizität: Bei all unseren Handlungen, Beratungsangeboten und Vermittlungen möchten wir möglichst authentisch für Sie sein. Denn: Wir sagen, was wir tun und tun, was wir sagen. Das soll zu jedem Zeitpunkt auch für Sie ersichtlich und transparent dargestellt sein.

 

Deshalb ist es uns beispielsweise auch besonders wichtig, dass unsere OP-Kräfte an Schwangerschaftsabbrüchen nicht mitwirken dürfen, außer es handelt sich um notfallmäßige Handlungen zum Schutz des Lebens der Mutter.

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